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2019年云南省公安廳所屬事業(yè)單位招聘教師公告(15人)

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根據(jù)《省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)等有關文件規(guī)定,結合工作需要,經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準,省公安廳所屬、由警官學院管理的事業(yè)單位公安民警綜合訓練基地2019年面向社會公開招聘專任教師15名,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、招聘原則

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會,公開報名,統(tǒng)一考核,綜合評定,擇優(yōu)聘用的方式進行。

二、招聘崗位及人數(shù)

公安民警綜合訓練基地專業(yè)技術崗位計劃面向社會公開招聘專任教師15名。招聘崗位應聘條件見《公安民警綜合訓練基地2019年公開招聘崗位計劃表》(附件1)。

三、招聘資格條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,身體健康;

2.擁護中國共產黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品質、思想政治素質和政治理論水平;

3.遵守憲法和法律,品行端正,熱愛公安工作和公安教育事業(yè);

4.有較強的責任心和奉獻精神,具有良好的團隊合作意識,能夠履行崗位職責,勝任本職工作;

5.具有博士學歷學位證書,原則上年齡為40周歲以下,具有高級職稱的可按照《省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》適當放寬到50周歲(年齡計算截止2019年12月31日);

6.符合招聘崗位要求的應聘資格條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報名:

受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、以及受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員、有學術不端行為的人員均不得報名應聘。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次公開招聘公告在省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站(詳細請見報名信息)和警官學院官方網(wǎng)站(詳細請見報名信息)同步發(fā)布。

(二)考生報名

本次招聘報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行,應聘人員將報名表(附件2)、報考崗位要求的身份證、學歷學位證、職稱證、學術成果及學歷學位證網(wǎng)上驗證(登陸學信網(wǎng)、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)驗證學歷學位)等證明材料掃描件打包(統(tǒng)一命名為姓名+應聘崗位名稱),發(fā)送至警官學院組織人事處郵箱(郵箱地址:詳細請見報名信息)進行報名。

報名時間:2019年12月25日08:00至12月31日24:00

(三)資格審查

學院組織人事處和綜合訓練基地,根據(jù)招聘崗位要求和應聘人員網(wǎng)絡報名材料,嚴格按照招聘基本條件進行資格審查,報名材料中有虛假信息或隱瞞實際情況者,一經(jīng)查實,取消其應聘資格。

通過資格審查的人員方可進入面試。面試時間另行通知。

(四)面試考核

面試專家組將對通過資格審查的人員進行面試考核,重點考核應聘人員的政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)能力和學術業(yè)績成果,面試最低合格分數(shù)線為60分。根據(jù)面試考核得分從高到低的順序確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

(五)體檢

面試合格人員統(tǒng)一組織體檢,體檢執(zhí)行人民警察錄用體檢標準,視力要求按照“矯正視力達到5.0為合格”標準執(zhí)行。體檢費用由應聘人員承擔。

(六)考察和政審

考察按照公安機關錄用人民警察政審考察相關規(guī)定執(zhí)行。主要針對擬聘用人員的政治素質、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等進行全面考察。政審主要對擬聘用人員直系三代以內血親、家庭成員進行政治審查。

(七)公示和聘用

擬聘用人員公示7個工作日。公示期內有反映影響聘用的問題,經(jīng)查實所反映問題屬實的,取消聘用資格。公示期滿無異議的,辦理聘用手續(xù)。

五、聘用待遇

經(jīng)批準聘用的人員,按崗位級別享受公益一類事業(yè)單位人員薪酬待遇,可評聘專業(yè)技術職務,可提供周轉住房。

六、紀律與監(jiān)督

(一)招聘單位遵守考試紀律,保守工作秘密,接受社會和有關部門的監(jiān)督。

(二)公開招聘工作人員應遵守工作紀律,并按國家和省法規(guī)規(guī)定進行回避。

(三)對違反招聘紀律的應聘人員、工作人員,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(四)學院紀委對此次公開招聘進行全程監(jiān)督,接受和調查處理招聘信訪舉報。

七、未盡事宜由省公安廳政治部負責解釋。

八、聯(lián)系方式

(一)咨詢電話:

詳細請見報名信息

(二)監(jiān)督電話:0871—65187166

最新招聘信息請查看中國教師招聘網(wǎng):http://www.jiaoshizhaopin.net

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