按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，經(jīng)省教育廳和省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，2024年云南輕紡職業(yè)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘人員36名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

云南輕紡職業(yè)學(xué)院公開招聘人員36名；具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2024年云南輕紡職業(yè)學(xué)院公開招聘人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘范圍

符合本公告相關(guān)崗位條件要求的人員均可報(bào)名。具體招聘范圍、條件和年齡。詳見《2024年云南輕紡職業(yè)學(xué)院公開招聘人員計(jì)劃表》（附件1）。年齡計(jì)算截止日期2024年2月1日。

四、應(yīng)聘人員條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

（二）面試比例及要求

事業(yè)單位

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。面試滿分100分，所有崗位設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)70分，等額面試的崗位設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)80分。面試當(dāng)天參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，降低比例或等額進(jìn)行面試。所有崗位面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者和等額面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，均不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。

本次公開招聘由云南輕紡職業(yè)學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核。考核采取面試的方式，包含心理測試環(huán)節(jié)，心理測試不計(jì)入面試成績，心理測試結(jié)果為面試提供參考。

九、綜合成績計(jì)算

（一）綜合成績滿分100分，由筆試成績和面試成績各占50%相加得出綜合成績，免筆試應(yīng)聘人員的面試成績即為綜合成績。

（二）筆試成績、面試成績和綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前。

十、考察

根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應(yīng)聘人員。由云南輕紡職業(yè)學(xué)院組織開展考察工作，采取實(shí)地考察或信函考察等方式，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾旖Y(jié)果作為確定聘用的主要依據(jù)。應(yīng)聘人員考察不合格或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未配合學(xué)校完成考察的，取消考察資格，該招聘崗位按照綜合成績由高至低順序進(jìn)行遞補(bǔ)（如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前），同一崗位最多遞補(bǔ)一次。

十一、體檢

考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由云南輕紡職業(yè)學(xué)院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由招聘單位組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。應(yīng)聘人員體檢不合格或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照要求完成復(fù)檢的，招聘崗位按照綜合成績由高至低順序進(jìn)行遞補(bǔ)（如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前），同一崗位最多遞補(bǔ)一次。

十二、公示與聘用

由云南輕紡職業(yè)學(xué)院根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在省人力資源社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和云南輕紡職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.ynqfzyxy.cn/）面向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經(jīng)主管部門審核同意后，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

十三、崗位待遇

本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編內(nèi)人員管理，執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資有關(guān)政策規(guī)定。

十四、招聘紀(jì)律

事業(yè)單位公開招聘工作應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）。招聘單位負(fù)責(zé)人和工作人員在開展公開招聘時(shí)，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的，本人應(yīng)主動(dòng)申請回避。

事業(yè)單位公開招聘過程中，對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

十五、重要提示

（一）公開招聘公告通過省人力資源社會(huì)保障廳（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和云南輕紡職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.ynqfzyxy.cn/）面向社會(huì)發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時(shí)關(guān)注云南輕紡職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)站。因查看其他渠道錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考教育部公布的專業(yè)目錄（附件3），包括：研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄；研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊；研招網(wǎng)碩士目錄（https://yz.chsi.com.cn/zsml/zyfx_search.jsp）。

（三）本公告附件與公告具備同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤引發(fā)的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（四）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。

（五）未盡事宜由云南輕紡職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

十六、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0871-65161419；

（二）監(jiān)督電話：0871-68661799 ；

（三）報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0871-63630349。

附件1 2024年云南輕紡職業(yè)學(xué)院招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2 事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目考試大綱（2022版）.pdf

教育部《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》（2022年）.pdf

云南輕紡職業(yè)學(xué)院

2024年2月7日