八、聘用

(一)招聘單位根據考察、體檢情況研究確定擬聘人員，經主管部門審核和五華區(qū)人力資源和社會保障局審核后，對考察和體檢合格的擬聘用人員在昆明市人力資源和社會保障網、五華區(qū)人民政府網進行為期7個工作日的公示，公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。經公示發(fā)現并查證核實擬聘人員確有不能聘用問題的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)受聘人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

九、招聘紀律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

(二)事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。

凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及與聘用單位負責人有直接上下級關系的崗位。

聘用單位負責人和招聘工作人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

(三)嚴格公開招聘紀律，對違規(guī)情況，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

十、其他事項

(一)有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)、《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

(三)招聘方案、招聘簡章由五華區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。聯系人及聯系方式：詳見各招聘單位“崗位計劃表”中“聯系人及電話”。請在工作日咨詢(上午9:00-11:30、下午13:30-17:00)。

十一、監(jiān)督電話

五華區(qū)教育局紀檢監(jiān)察室：0871-64112908

五華區(qū)紀檢監(jiān)察部門：0871-63628562

五華區(qū)人力資源和社會保障局：0871-63589319

附件： 五華區(qū)2018年公開招聘工作人員崗位計劃表

原標題：昆明市五華區(qū)2018年教育系統(tǒng)事業(yè)單位 公開招聘工作人員公告

更多信息請查看：

五華區(qū)人力資源和社會保障局

2018年4月25日