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玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處公開招聘公益性崗位人員公告

根據(jù)工作需要，玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處委托玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司面向社會公開招聘公益性崗位工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開報名，統(tǒng)一組織面試、體檢、政審，綜合評定、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處公開招聘公益性崗位工作人員4名。

三、招聘條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策；

2、品行端正，遵紀(jì)守法、吃苦耐勞、有較強(qiáng)的責(zé)任心；

3、全日制大專及以上學(xué)歷，男女不限，專業(yè)不限，年齡在40周歲及以下，同等條件下，法律、文秘專業(yè)優(yōu)先考慮；

4、熟悉電腦操作和常用辦公軟件的運(yùn)用，身體健康，具備勝任崗位的身體條件；

5、符合玉溪市城鎮(zhèn)公益性崗位使用的有關(guān)政策條件（登記失業(yè)人員中符合以下條件其中一項(xiàng)：零就業(yè)家庭人員、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員)。未就業(yè)高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

6、有吃苦耐勞精神，愛崗敬業(yè)，服從管理，服從安排，無違紀(jì)違法犯罪記錄，無不良就業(yè)記錄。

四、招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、辦理審批錄用、簽訂勞動合同等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告招聘公告在玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾號上發(fā)布。

（二）報名

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

2、報名時間：2022年12月01日—2022年12月16日，上午08:00—11:30，下午14:30—17:30（節(jié)假日、周末除外）。

3、現(xiàn)場報名地點(diǎn)：玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司（云南省玉溪市紅塔區(qū)彩虹路59號2幢5樓 507 室；李女士，電話：18608779377。）現(xiàn)場報名須填寫提交《玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司招聘人員報名表》（附件），本人身份證、戶口薄、駕駛證、畢業(yè)證、學(xué)位證（如有提供）、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證（就業(yè)失業(yè)登記證）等相關(guān)職業(yè)資格證書材料（現(xiàn)場驗(yàn)原件，提交復(fù)印件）、近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張（背面注明姓名）。

4、報名人員提供的證件、證書、資料必須真實(shí)有效，否則，取消其報名、考試、聘用資格。

5、根據(jù)云價收費(fèi)〔2011〕15號文件規(guī)定，對通過報名資格初審的人員，每人自愿交報名考試費(fèi)50元。6、報名后，報名人員應(yīng)及時查看玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾號或電話咨詢、查看有關(guān)公告、信息，了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報名人員不及時查詢考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)通知、聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人負(fù)責(zé)。

（三）資格審查由玉溪市紅塔區(qū)就業(yè)局對報考城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員進(jìn)行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報考人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、崗位報名表及相關(guān)證件弄虛作假的報考人員，一律取消考試或聘用資格。

（四）面試所有資格審查符合報名條件的報考人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，以面試成績從高到低的順序確定體檢人員，面試成績滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分不予錄用。面試時間、地點(diǎn)具體以短信及電話進(jìn)行告知。

（五）體檢和政審

1、體檢：由玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不按時參加體檢視為自動放棄。首次體檢不合格的，在3個工作日內(nèi)由考生本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果；體檢費(fèi)用由報考人員自理。如出現(xiàn)體檢不合格或自動放棄的，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2、政審：由玉溪市玉帶街道辦事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要考察擬聘用人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及需要回避的情況等。

（六）公示體檢、政審合格人員確定為擬聘用人員，在玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾號進(jìn)行公示，公示期5個工作日。

（七）辦理審批錄用由玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處到玉溪市紅塔區(qū)就業(yè)局辦理審批錄用手續(xù)。

（八）簽訂勞動合同用人單位與城鎮(zhèn)公益性崗位人員通過雙向選擇確立勞動關(guān)系，依法簽訂城鎮(zhèn)公益性崗位勞動合同。

五、聘用及人員管理

1、經(jīng)公示確定的擬聘用人員，由玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處簽訂勞動合同。

2、通過本次招聘的擬聘用人員放棄聘用資格或人員到崗后因故產(chǎn)生崗位空缺的將根據(jù)本次招聘面試成績由高分到低分順位進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、薪酬待遇、工作時間及工作地點(diǎn)

1、薪酬待遇：按照公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)通知發(fā)放（含五險）。

2、工作時間：參照玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處工作時間執(zhí)行。3、工作地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)玉帶街道辦事處。

七、紀(jì)律要求

1、報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報考人員，取消其考試或聘用資格。

2、本次招聘工作不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

3、在招聘過程中，凡出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，一律按照相關(guān)規(guī)定處理，取消報名、考試、錄用資格。

4、本次招聘工作未盡事宜由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和玉溪市司法局具體研究確定，并負(fù)責(zé)解釋。

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司招聘人員報名表（點(diǎn)擊下載附件）

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司

2022年11月30日

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注意：請各位求職者在求職時需提高警惕，凡涉及收取各種費(fèi)用或扣押證件；幾乎不面試就給出錄取通知，且到外地就職的招聘等情況，要仔細(xì)辨別，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。