鶴慶縣公安局關(guān)于補(bǔ)充招錄警務(wù)輔助人員的公告

根據(jù)日常工作及隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會公開補(bǔ)充招聘12名男性警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和國家公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)，只負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)人民警察從事行政管理、技術(shù)支持、警務(wù)保障、執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)等工作。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

3、18周歲以上35周歲以下；

4、高中（中專）及以上學(xué)歷；

5、戶籍地為鶴慶縣或常住在鶴慶縣1年以上；

6、具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力，符合人民警察錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，無色盲、色弱。

7、按照招錄人民警察要求，開展政治考察，需符合《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》考察標(biāo)準(zhǔn)。

8、自愿從事公安警務(wù)輔助人員工作，服從組織分配。

（二）放寬條件

1、在同等條件下，優(yōu)先聘用公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員；

2、特殊警務(wù)輔助崗位可結(jié)合實(shí)際工作需要制定與崗位要求相適應(yīng)的條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加報(bào)名: 

1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育，以及被強(qiáng)制戒毒或有吸毒史的；

3、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；

4、曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的；

5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

6、三代以內(nèi)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；

7、本人、家庭成員或三代以內(nèi)直系血親有參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

8、父母、配偶或子女均已移居國(境)外的，子女或兄弟姐妹等直系親屬與外國人結(jié)婚的，曾有連續(xù)6個(gè)月以上在國(境)外留學(xué)、工作、生活經(jīng)歷，國(境)外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進(jìn)行考察的；

9、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序 

（一）報(bào)名及政審

招聘工作實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名?？忌孕刑顚懝娓郊械摹秷?bào)名表》后，到戶口所在地派出所填寫《政審表》并開展政審。政審合格后攜帶本人身份證、退役證、畢業(yè)證、本人中國人民銀行征信記錄以及相關(guān)技能證明材料的原件及復(fù)印件，免冠近照1寸1張到現(xiàn)場報(bào)名?，F(xiàn)場審核通過的人員領(lǐng)取《筆試通知書》后按通知要求參加筆試。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考人考試和聘用資格。

報(bào)名地點(diǎn)：鶴慶縣公安局政工監(jiān)督室（縣公安局北二樓）

報(bào)名時(shí)間：2023年12月15日至12月22日

上午：8:30--12:00；下午：14:00--17:30

 聯(lián)系電話：0872-4134491

（二）筆試

現(xiàn)場報(bào)名審核通過的人員，接電話通知后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有效身份證件和《筆試通知書》到規(guī)定地點(diǎn)參加筆試。筆試成績總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績不合格的考生不能進(jìn)入下一工作環(huán)節(jié)?？忌P試成績于當(dāng)天筆試人員全部結(jié)束筆試后公布，由考生當(dāng)場簽字，筆試成績合格人員領(lǐng)取《面試通知書》后進(jìn)入面試。

（三）面試

進(jìn)入面試人員應(yīng)按照《面試通知書》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)必須攜帶有效身份證件和《面試通知書》。面試成績總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績不合格的考生不能進(jìn)入下一工作環(huán)節(jié)?？忌嬖嚦煽冇诋?dāng)天面試人員全部結(jié)束面試后公布，由考生當(dāng)場簽字，面試成績合格人員領(lǐng)取《體能測評通知書》后進(jìn)入體能測評。

 (四)體能測試

面試合格人員依次進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。測試項(xiàng)目：男子1000米跑、女子800米跑，其標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》的要求執(zhí)行。參加體能測試的人員應(yīng)根據(jù)規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測試，參加體能測評時(shí)必須攜帶有效身份證件和《體能測試通知書》。成績于當(dāng)天結(jié)束后公布，由考生當(dāng)場簽字。

（五）綜合成績計(jì)算

綜合成績=筆試成績x40%+面試成績x50%+體能測試成績x10%，根據(jù)綜合成績從高到低進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（六）體檢

根據(jù)考生綜合成績，按照崗位擬錄用人數(shù)等額從高分到低分確定體檢對象。體檢前統(tǒng)一到鶴慶縣公安局禁毒大隊(duì)參加尿檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》，體檢結(jié)果以指定醫(yī)院下達(dá)結(jié)論為準(zhǔn)。（體檢費(fèi)用自理）。

（七）決定聘用

在體檢合格、聘用審批后，按規(guī)定簽訂勞動合同。因各種原因出現(xiàn)職位空缺時(shí)，按綜合成績排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。各崗位聘用人員試用期均為二個(gè)月。