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云南紅投國際投資開發(fā)集團有限公司2023年公開招聘1名老撾語崗位人員公告

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  根據(jù)《云南紅投國際投資開發(fā)集團有限公司招聘公告》擬招聘兩名老撾語翻譯崗位人員,2023年7月13日第一次掛網(wǎng)截至2023年9月6日招聘到一名人員。因空缺一個崗位,現(xiàn)將老撾語崗位二次掛網(wǎng)。具體情況公告如下:

  一、招聘原則

  1.堅持按需設崗、按崗選人的原則;

  2.堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則;

  3.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

  4.堅持專業(yè)對口、平等自愿、協(xié)商一致的原則。

  二、招聘崗位及任職條件

  本次共招聘紅投國際翻譯(老撾語)1名(詳見附件1公開招聘崗位計劃表)。

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護中華人民共和國憲法;

  3.具備良好的品行和職業(yè)道德,作風正派;

  4.身體健康,符合體檢健康標準;

  5.具備崗位需求的資格條件。

  (二)下列人員不得應聘

  1.曾受過刑事處罰或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

  2.曾被開除公職或因違規(guī)違紀被解除勞動(聘用、聘任)合同;

  3.近5年內(nèi)有舞弊等嚴重違反公務員聘用、事業(yè)單位招聘紀律行為;

  4.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

  5.本人及直系親屬被列為失信被執(zhí)行的人員;

  6.其他不得應聘的情形。

  (三)應聘人員應符合回避的有關規(guī)定。

  (四)任職資格條件詳見附件1公開招聘崗位計劃表。

  三、招聘實施步驟

  本次招聘按如下流程進行:發(fā)布招聘公告→報名→資格審查→考核→背景調查(政審)→體檢→審議→公示→遞補→辦理聘用。

  (一)發(fā)布公告

  本次招聘擬通過紅河人才網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

  (二)報名

  1.報名時間:招聘信息發(fā)布之日起至崗位滿編為止。

  2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡報名的方式進行,報名受理郵箱:2698949590@qq.com。

  3.采用線上郵箱接收報名資料,應聘人員可通過招聘公告指定郵箱發(fā)送報名資料。

  4.應聘人員報名需提供:《報名登記表》(需個人簽字)、最近半年個人5分彩色證件照、應聘誠信承諾書、身份證,專業(yè)技術資格證書、學術(科研、工作)成果及獲獎勵榮譽證書,畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷認證報告、從業(yè)經(jīng)歷證明材料等相關資料掃描件。

  5.我單位保證應聘資料不外泄,對應聘者個人的信息進行保密,報名資料概不退還。

  (三)考核

  翻譯崗(老撾語)采取筆試+面試形式進行考核:

  (1)筆試。筆試總分為100分,采用紙質試卷答題,采用閉卷考試方式(委托第三方負責試題出題及評分)。根據(jù)招聘崗位類別需求人數(shù),按照1:3的比例進行筆試,按照筆試成績排名,從高到低確定進入面試人員名單,筆試排名相同,一同進入面試。如筆試人數(shù)低于1:3比例,則按照筆試成績60分及以上人員進入面試。筆試成績及進行面試人選名單,在紅河人才網(wǎng)進行公示,公示期為3個工作日。

  (2)面試。面試總分為100分,70分及以上為合格。聘請第三方老撾語專業(yè)人員作為考官參加面試。根據(jù)面試得分由高到低排序,按照招聘崗位等額確定擬聘用初步人選。如得分相同影響到擬聘用初步人選確定,則按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選,主考官考核得分相同,則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。面試成績及擬聘用初步人選名單,在紅河人才網(wǎng)進行公示,公示期為3個工作日。

  四、背景調查、政審、體檢

  1.背景調查(政審)

  翻譯崗(老撾語):對擬聘用初步人選進行政審,需按要求提供個人征信報告(簡版)、無犯罪記錄證明原件。

  2.體檢

  擬聘用初步人選體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到縣級及以上醫(yī)院進行體檢,費用自理。受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準,體檢費用自理。

  五、公示和聘用

  (一)公示

  背景調查、體檢結束后,招聘工作領導小組辦公室根據(jù)背景調查結果、體檢結果確定擬聘用人選,并在紅河人才網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。

  (二)聘用

  1.公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,將按照相關法律法規(guī)辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且招聘領導小組對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

  2.聘用通知下發(fā)后,聘用人選必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關材料報到。無故逾期不報到者,取消聘用資格。

  3.聘任人員與用人單位簽訂勞動合同,翻譯崗實行3個月試用期,試用期考核不合格,解除聘用。

  六、遞補

  招聘過程中,因個人棄權,背景調查、政審、體檢、公示等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位,按照面試合格候選人成績由高到低排序,進行順延遞補1次,如成績排名影響到遞補的,則按照面試主考官考核得分高低確定遞補人選,如主考官考核得分相同,取消遞補。

  七、薪酬福利待遇

  聘用人員薪酬按用人單位薪酬福利相關規(guī)定執(zhí)行。

  八、相關紀律

  對違反招聘紀律的應聘人員依照相關規(guī)定,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、取消應聘資格、不予聘任或解除聘任合同處理。

  九、其他

  (一)本次招聘將采取全程公示公告,相關信息在紅河人才網(wǎng)公示公告。

  (二)對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者,可在3個工作日內(nèi)向紅投國際監(jiān)督部門提出。

  (三)報考人員需要服從紅投國際對崗位及工作地點的安排。

  十、招聘咨詢

  地址:昆明市西山區(qū)潤城第二大道1棟13樓

  聯(lián)系人:李老師 張老師

  聯(lián)系電話:0871-63347717

  監(jiān)督電話:0873-3728764

  本公告最終解釋權歸云南紅投國際投資開發(fā)集團有限公司所有。

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