職位描述
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外賣運營主管崗位職責(zé):
1.主要負責(zé)本公司的線上外賣業(yè)務(wù),制定和完成店鋪外賣平臺相關(guān)業(yè)績指標(biāo)
2、建立和完善外賣平臺數(shù)據(jù)分析報表模版,并每月進行深度分析建議。
3、負責(zé)外賣平臺精細化運營,有效提高腰部門店和尾部門店在外賣平臺的單量,實收比和銷售額。
4、組織外賣平臺門店裝修,營銷活動的策劃與執(zhí)行,包括活動方案設(shè)計、預(yù)算分配、營銷文案撰寫等。
5、梳理并優(yōu)化外賣運營SOP,跟進門店操作執(zhí)行
6、收集市場信息并進行分析總結(jié),提出合理的建議,為公司外賣平臺的相關(guān)決策提供依據(jù)。
7、配合部門的相關(guān)工作,協(xié)助解決內(nèi)部業(yè)務(wù)問題。
8、負責(zé)平臺人員的維護對接,熟悉并反饋平臺新的規(guī)則和相關(guān)活動信息。
9、負責(zé)處理外賣平臺的客戶投訴、回訪、跟進服務(wù),保證提高外賣平臺客戶綜合體驗。
10、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的合作,促進整個外賣業(yè)務(wù)流程的順暢運行。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2.2年以上餐飲或食品行業(yè)的外賣憑條運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.具有優(yōu)秀的溝通能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作節(jié)奏和良好的抗壓能力。
4.良好的職業(yè)道德,具備強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,有良好的團隊協(xié)作精神。
5. 以銷售結(jié)果為導(dǎo)向,同時對利潤和銷售負責(zé)。
1.主要負責(zé)本公司的線上外賣業(yè)務(wù),制定和完成店鋪外賣平臺相關(guān)業(yè)績指標(biāo)
2、建立和完善外賣平臺數(shù)據(jù)分析報表模版,并每月進行深度分析建議。
3、負責(zé)外賣平臺精細化運營,有效提高腰部門店和尾部門店在外賣平臺的單量,實收比和銷售額。
4、組織外賣平臺門店裝修,營銷活動的策劃與執(zhí)行,包括活動方案設(shè)計、預(yù)算分配、營銷文案撰寫等。
5、梳理并優(yōu)化外賣運營SOP,跟進門店操作執(zhí)行
6、收集市場信息并進行分析總結(jié),提出合理的建議,為公司外賣平臺的相關(guān)決策提供依據(jù)。
7、配合部門的相關(guān)工作,協(xié)助解決內(nèi)部業(yè)務(wù)問題。
8、負責(zé)平臺人員的維護對接,熟悉并反饋平臺新的規(guī)則和相關(guān)活動信息。
9、負責(zé)處理外賣平臺的客戶投訴、回訪、跟進服務(wù),保證提高外賣平臺客戶綜合體驗。
10、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的合作,促進整個外賣業(yè)務(wù)流程的順暢運行。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2.2年以上餐飲或食品行業(yè)的外賣憑條運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.具有優(yōu)秀的溝通能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作節(jié)奏和良好的抗壓能力。
4.良好的職業(yè)道德,具備強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,有良好的團隊協(xié)作精神。
5. 以銷售結(jié)果為導(dǎo)向,同時對利潤和銷售負責(zé)。
工作地點
地址:昆明呈貢區(qū)昆明冠生園(東北門)


職位發(fā)布者
王飛/H..HR
昆明冠生園食品有限公司

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快速消費品
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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昆明市滇池路47-49號
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